工作职责:
1.负责销售团队建设、管理，开展专业的培训、交流和总结；
2.根据公司年度销售目标，细化并制定销售团队的业务规划；
3.在规划期内落实销售工作，并根据外部市场环境和内部管理环境的变化，及时修订规划日标，确保公司整体战略目标的实现；
4.根据公司年度经营目标协助部门经理编制部门年度和月度销售计划，推进计划的实施与控制；
5.按照公司KPI任务指标下达每月销售任务并监督指导管理置业顾问团队完成。
任职资格:
1.大专及以上学历，具备团队管理能力，熟悉房地产市场，具有5年以上销售团队管理经验；
2.吃苦耐劳，有冲劲，有较高的合规意识；
3.熟练运用Office办公软件，较好的计划、领导、控利、沟通、创新等能力。

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