职责：1.协助公司职员工的招聘及入、离、转正、调岗、晋升等手续办理。
2.协助劳动合同的签订和入职培训的开展和资料存档。
3.各类资料档案的建立、更新和管理。
4.负责人员月度考勤和绩效统计，做好每日/周检查与异常汇报；
5.协助企业文化活动举办和员工福利的采购发放；
6.行政后勤相关的工作（包括但不限于日常办公设备维护、办公物资采购/管理/发放、资产盘点、绿化监管、消防巡查等工作）
7.负责外来接待工作（包括但不限于水果采购、面试接待、外来人员拜访登记、来检应对等工作）

任职资格：
１、有一年以上工厂类或化妆品行业的人事行政工作经验；
2、有良好的沟通能力，认真细致，有团队协作意识。

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